Лекция: Труд и зарплата. Безработица
Право на труд относится к основным правам и свободам человека. В Конституции Российской Федерации указано: «труд свободен… Каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, на вознаграждение за труд… а также право на защиту от безработицы. Право на труд — это и международный закон, закрепленный в Международном пакте об экономических, социальных и культурных правах человека. В нем указано также и право каждого человека на получение возможности зарабатывать на жизнь своим трудом, право на вознаграждение, обеспечивающее достойную жизнь человеку и равное вознаграждение за труд равной ценности без какого бы то ни было различия, удовлетворительное существование для них самих и их семей. .
Основная трудовая деятельность большинства людей в нашей стране — это работа на предприятиях и учреждениях, которые могут быть основаны на частной, государственной, муниципальной собственности и собственности общественных организаций (это индивидуальные, семейные, коллективные предприятия и учреждения, а также предприятия кооперативов, акционерных обществ, хозяйственных товариществ, общественных организаций, государственные, коммунальные).
Трудовые отношения работника с предприятием и учреждением регулируются законодательством о труде.
Закон закрепляет исключительноеправо граждан распоряжаться своими способностями к производительному и творческому труду. Среди трудоспособных граждан закон выделяет занятых граждан и безработных. Занятый — это деятельность граждан, не противоречащая законодательству и приносящая как правило, заработок — трудовой доход). К занятым относятся граждане:
-работающие по найму, а также имеющие иную оплачиваемую работу;
-самостоятельно обеспечивающие себя работой, в том числе предприниматели; лица, занятые индивидуальной трудовой деятельностью, включая фермеров, а также члены производственных кооперативов;
-избранные, назначенные или утвержденные на оплачиваемую должность.
-лица, временно отсутствующие в связи с болезнью, отпуском, повышением квалификации, забастовкой или иными причинами.
-трудоспособные граждане, которые учатся в общеобразовательных школах, профтехучилищах, очных отделениях высших, средних специальных и иных учебных заведениях.
Безработными закон признает лишь тех не имеющих работы и заработка трудоспособных граждан, которые зарегистрировав в службе занятости в целях поиска подходящей работы и готовы приступить к ней. Безработный получает пособие по безработице. Сумма пособия устанавливается государством.
Безработным не считается гражданин, не обратившийся в службу занятости, а также отказавшийся в течение 10 дней со дня обращения от двух предложенных ему вариантов подходящей работы, или, если он не имеет профессии, дважды отказывается от получения профессиональной подготовки.
Безработица – одна из проблем макроэкономики. Общепризнанным cчитается, что главную роль должно играть государство, которое может применять либо прямые, непосредственные методы борьбы с безработицей (создание новых рабочих мест за государственный счет; переобучение; выплата пособий по безработице),
3. Молодые люди решили заключить брак. Куда им следует обратиться? Каковы условия заключения брака?
Совокупность правовых норм, которые регулируют отношения между людьми в связи со вступлением в брак, созданием семьи, рождением и воспитанием детей, образуют одну из отраслей частного права — семейное право.
Брак заключается путем регистрации в органах записи актов гражданского состояния (ЗАГС). Законным супругам выдается свидетельство о браке.
Для заключения брака необходимо взаимное согласие вступающих в брак и достижение брачного возраста.
Брачный возраст — это установленный законом возраст, с достижением которого разрешается вступление в брак. Семейный кодекс РФ устанавливает единый брачный возраст для мужчин и женщин — восемнадцать лет. Он совпадает с возрастом гражданского совершеннолетия (ст. 21 Гражданского кодекса РФ).
Отметим, что ранние браки, как правило, отрицательно сказываются на учебе, здоровье супругов и их детей. Кроме того, не достигшие совершеннолетия еще не в состоянии в полной мере оценить свои чувства и поступки, не имеют устойчивой материальной базы и общественного положения. Тем не менее согласно СК РФ при наличии уважительных причин (например, беременность, рождение ребенка и пр.) органы местного самоуправления могут разрешить вступление в брак лицам шестнадцати лет. Вопрос о дальнейшем снижении брачного возраста может быть решен только на сновании закона соответствующего субъекта Российской Федерации. Так, в принятых законах Мурманской, Новгородской, Камчаткой областей допускается возможность заключения брака в пятнадцать и даже в четырнадцать лет при наличии особых обстоятельств, т. е. в исключительных случаях.
Что касается максимального возраста для вступающих в брак, а также наличия любой разницы в возрасте жениха и невесты, то эти факты не являются препятствием для регистрации брака.
Однако существуют обстоятельства, создающие правовой барьер к заключению брачного союза. Так, безусловным препятствием к вступлению в брак является состояние хотя бы одного из будущих супругов в другом, нерасторгнутом браке. Не допускается регистрация брака между близкими родственниками по прямой линии (отец, дочь, внучка) и между родными братьями и сестрами, поскольку от кровосмесительных браков чаще всего рождаются больные дети. Невозможно и вступление в брак лица, признанного судом недееспособным вследствие психического расстройства, ибо имеется опасность передачи заболевания по наследству. Исходя из морально-этических соображений, запрещаются также браки между усыновителем и усыновленным (до тех пор, пока существует усыновление), так как усыновленный полностью приравнивается законом к родным детям усыновителя. Таким образом, нормы Семейного кодекса стоят на страже интересов вступающих в брак, общественных интересов и имеют медико-биологическую и социальную основы.