Реферат: Система мотивации персонала
--PAGE_BREAK--
Механизм Оптимального Стимулирования труда (МОСТ)
Оплата труда
«Заработная плата — это мера труда (трудового вклада), выраженная в денежных единицах, которая одновременно является мерой стоимости рабочей силы и мерой результативности труда» [2].
Оплата труда работника — это:
• оплата стоимости рабочей силы специалиста
* предоставление денежных и иных средств работнику в соответствии с результатами его
труда
Таким образом, заработная плата — денежный эквивалент трудового вклада в получение продукта и
стоимости рабочей силы работника, выплачиваемый работнику,
--PAGE_BREAK--
еще рефераты
Еще работы по менеджменту
Реферат по менеджменту
Анализ инновационного потенциала предприятия
22 Июня 2015
Реферат по менеджменту
Обоснование эффективных направлений активизации инновационной деятельности предприятия
3 Сентября 2013
Реферат по менеджменту
Инновационные методы развития строительной компании
22 Июня 2015
Реферат по менеджменту
Успех Sony Гениальные изобретения
3 Сентября 2013