Реферат: Іншою метою матеріальних цінностей підприємства І вживати заходів для попередження збитків

Договір

про повну індивідуальну матеріальну відповідальність


м.__________ "___"________ 199_ р.


З метою забезпечення збереження матеріальних цінностей, які

належать ________________________________________________________,

(назва підприємства)

керівник підприємства або його заступник ________________________,

(П.І.Б.)

надалі "ПІДПРИЄМСТВО", з одного боку, і працівник ________________

_________________________________________________________________,

(відділу, секції, складу)

_________________________________________________________________,

(прізвище, ім'я, по батькові)

надалі "ПРАЦІВНИК", з іншого боку, уклали Дану Угоду про наступне:


1. ПРАЦІВНИК, що займає посаду __________________________,

(посада)

або виконує роботу ______________________________________________,

(назва роботи)

безпосередньо пов'язану з ________________________________________

__________________________________________________________________

(збереженням, обробкою, продажем (відпуском),

__________________________________________________________________

перевезенням або застосуванням у процесі виробництва переданих

__________________________________________________________________

йому матеріальних цінностей)

приймає на себе повну матеріальну відповідальність за

незабезпечення збереження ввірених йому підприємством матеріальних

цінностей, і у зв'язку з викладеним зобов'язується:

а) дбайливо ставитися до переданих йому на збереження або з

іншою метою матеріальних цінностей підприємства і вживати заходів

для попередження збитків;

б) своєчасно повідомляти керівництво підприємства про всі

обставини, що загрожують забезпеченню збереження ввірених йому

матеріальних цінностей;

в) вести облік, складати й передавати у визначеному порядку

товарно-грошові та інші звіти про рух та рештки ввірених йому

матеріальних цінностей;

г) брати участь в інвентаризації ввірених йому матеріальних

цінностей.

2. ПІДПРИЄМСТВО зобов'язується:

а) створювати працівникові умови, необхідні для нормальної

праці та забезпечення повного збереження ввірених йому

матеріальних цінностей;

б) знайомити працівника з чинним законодавством щодо

матеріальної відповідальності працівників за збитки, нанесені

підприємству, установі, організації, а також із чинними

інструкціями, нормативами та правилами збереження, приймання,

обробки, продажу (збуту), перевезення або застосування у процесі

виробництва переданих йому матеріальних цінностей;

в) проводити в установленому порядку інвентаризацію

матеріальних цінностей.

3. У випадку незабезпечення з вини ПРАЦІВНИКА збереження

ввірених йому матеріальних цінностей, визначення розмірів збитків,

завданих підприємству, та їх відшкодування відбувається у

відповідності до чинного законодавства.

4. ПРАЦІВНИК не несе матеріальної відповідальності, якщо

збитки завдані не з його вини.

5. Дія Даного Договору розповсюджується на весь час роботи із

ввіреними ПРАЦІВНИКОВІ матеріальними цінностями ПІДПРИЄМСТВА.

6. Даний Договір укладено в двох примірниках, з яких перший

знаходиться у керівника ПІДПРИЄМСТВА, а другий - у ПРАЦІВНИКА.


Реквізити Підписи сторін

сторін Договору Договору


ПІДПРИЄМСТВО ___________________ ____________________


ПРАЦІВНИК ______________________ ____________________


М.П.