Реферат: Норильск

НОРИЛЬСК

1. В 2010 году Администрацией города Норильска велась планомерная работа по обеспечению реализации основных направлений государственной политики в области охраны труда в пределах своих полномочий:

- организовано и проведено обучение силами обучающей организации на территории муниципального образования более чем для 240 руководителей и специалистов организаций и учреждений, осуществляющих свою деятельность на территории муниципального образования город Норильск;

- в целях снижения производственного травматизма, пропаганды передового опыта работы в области охраны труда проведен очередной Смотр-конкурс на лучшую организацию работы по охране труда. Для участия в Смотре-конкурсе подали заявки 43 организации и учреждения. По итогам Смотра-конкурса были награждены ценными подарками 18 организаций; 18 руководителей организаций и учреждений награждены Дипломами Главы города Норильска; 8 руководителей за успехи в создании безопасных условий труда награждены Благодарственным письмом Главы города Норильска;

- муниципальные учреждения приняли активное участие в проведении Всемирного дня охраны труда, в рамках которого, в том числе, были проведены конкурсы на лучшую стенную газету, посвященную Всемирному дню охраны труда. На конкурс было представлено более 100 стенных газет;

- в целях организации на территории муниципального образования город Норильск межведомственного взаимодействия в области охраны труда проведены два заседания Межведомственной комиссии по охране труда.

2. Наибольший интерес вызвал тот факт, что в 14 муниципальных районах Хабаровского края постановлениями глав администраций муниципальных образований утверждены и реализуются программы «Мероприятия по улучшению охраны труда в организациях муниципальных районов».

3. Не удалось принять проект долгосрочной муниципальной целевой программы (ДМЦП) «Улучшение условий и охраны труда в муниципальных бюджетных учреждениях на 2011-2013 гг.»

4. В 2011 году планируется вести планомерную работу по обеспечению реализации основных направлений государственной политики в области охраны труда в пределах своих полномочий, в том числе проведение аттестации рабочих мест по условиям труда работников муниципальных бюджетных учреждений муниципального образования город Норильск.

5. В решении стоящих проблем АСДГ может оказать консультационную и информационную помощь в реализации государственной политики в области охраны труда на территории муниципального образования, в продвижении вопроса наделения на законодательном уровне отдельными полномочиями по государственному управлению охраной труда органов местного самоуправления муниципальных образований.

Целесообразность проведения конференции обусловлена возможностью обмена опытом работы в организации работы по управлению охраной труда, объединением усилий муниципальных образований в решении вопросов по реализации задач государственного управления охраной труда, координацией в определении приоритетных направлений по обеспечению реализации государственной политики в области охраны труда.

Наиболее важными актуальными вопросами для обсуждения на конференции считаем:

- наделение муниципальных образований Красноярского края отдельными полномочиями по государственному управлению охраной труда;

- принятие общефедеральной целевой программы по улучшению условий и охраны труда, которая послужила бы базой для развития региональных и муниципальных программ.