Реферат: Уважаемые руководители предприятий и руководители служб персонала!
Уважаемые руководители предприятий
и руководители служб персонала!
Опытный руководитель знает, что одно из условий успешности деятельности любого предприятия – это тщательный подбор сотрудников.
Служба содействия трудоустройству колледжа приглашает Вас к сотрудничеству по вопросам:
подготовки специалистов конкретно для Вашего предприятия, компании (с учетом специфики Вашей организации, с заявленными требованиями к профессиональным навыкам и умениям выпускника);
адаптации молодежи к рынку труда (выполнение курсовых и дипломных проектов, маркетинговых исследований по реальным запросам производства);
содействия трудоустройству студентов и выпускников колледжа;
оценки качества подготовки молодых специалистов, их профессиональных и личностных компетенциях, сформированных за годы обучения в колледже;
организации презентации Вашего предприятия в рамках мероприятий Службы с целью привлечения выпускников – молодых специалистов.
^ Мы готовы индивидуально для Вашей организации подобрать специалистов из числа наших выпускников.
Обращение в нашу Службу:
- Избавит Вас от проблем подбора персонала
- Сэкономит Ваше рабочее время и средства
Все услуги Службы по подбору персонала являются бесплатными!
^ Вниманию руководителей предприятий, организаций,
руководителей служб персонала!
Подбор необходимых специалистов из числа наших выпускников Вы сможете осуществить двумя способами:
скачать Заявку на подбор специалистов, заполнить её и отправить нам по e-mail: bta@bgtc.su
обратиться по контактному телефону: (3854) 44-06-36 Службы, и запросить резюме наших лучших выпускников всех специальностей подготовки:
«Правоведение», квалификация - юрист
«Дизайн (по отраслям)», квалификация - дизайнер
«Технология деревообработки», квалификация - техник
«Моделирование и конструирование швейных изделий», квалификация - технолог-конструктор
«Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям)», квалификация - бухгалтер
«Маркетинг (по отраслям)», квалификация - маркетолог
«Товароведение (по группам однородных товаров)», квалификация - товаровед
«Менеджмент (по отраслям)», квалификация - менеджер
«Технология машиностроения», квалификация - техник
«Техническое обслуживание и ремонт автомобильного транспорта», квалификация - техник
«Техническое обслуживание и ремонт радиоэлектронной техники (по отраслям)», квалификация - техник
«Автоматизированные системы обработки информации и управления (по отраслям)», квалификация - техник
«Техническая эксплуатация и обслуживание электрического и электромеханического оборудования», квалификация - техник
«Автоматизация технологических процессов и производств (по отраслям)», квалификация - техник
«Технология высокомолекулярных и высокоэффективных соединений и устройств», квалификация: техник - технолог
«Монтаж и эксплуатация промышленного оборудования (по отраслям)», квалификация - техник
«Технология хранения и переработки зерна», квалификация - техник
«Технология хлеба, кондитерских и макаронных изделий», квалификация - техник
«Строительство и эксплуатация зданий и сооружений», квалификация - техник
«Монтаж и эксплуатация оборудования и систем газоснабжения», квалификация - техник
Кроме того, работодателей, заинтересованных в приеме на работу молодых квалифицированных специалистов приглашаем на Государственную (итоговую) аттестацию (защиту диплома), для подбора кадров из числа выпускников колледжа.
еще рефераты
Еще работы по разное
Реферат по разное
Приказ министерства внутренних дел РФ от 30. 06. 09 №495, федеральной налоговой службы от 30. 06. 09 № мм-7-2-347
18 Сентября 2013
Реферат по разное
Планета друзей (Ролевая игра) Цели и задачи
18 Сентября 2013
Реферат по разное
Oil and gas projects of the Sakhalin region
18 Сентября 2013
Реферат по разное
Почему Корея называется "Кореей"?
18 Сентября 2013