Реферат: Методика аналізу показників у сфері праці. Тема. Моніторинг соціально-трудової сфери як інструмент регулювання й удосконалення соціально-трудових відносин


Тема. Політика доходів і оплата праці.

Основні види і структура доходів населення. Напрямки використання доходів населення.

Диференціація доходів населення і фактори, які її визначають. Номінальні та реальні доходи.

Прожитковий мінімум і нормативні споживчі бюджети.

Соціально-економічна сутність заробітної плати та її структура.

Складові елементи організації оплати праці.

Форми і системи оплати праці.

Доплати, надбавки і премії в організації матеріального стимулювання праці.

Основні типи організації заробітної плати (тарифна та безтарифна оплата праці).


Тема. Планування праці.

Значення, завдання і методи планування чисельності працівників.

Планування продуктивності праці.

Планування витрат на оплату праці та середньої заробітної плати.


Тема. Аналіз, звітність і аудит у сфері праці.

Сутність та цілі аудиту у трудовій сфері.

Збирання інформації.

Обробка та завдання аналізу інформації.

Методика аналізу показників у сфері праці.


Тема. Моніторинг соціально-трудової сфери як інструмент регулювання й удосконалення соціально-трудових відносин.

Сутність моніторингу соціально-трудової сфери.

Джерела інформації про зайнятість і трудові відносини.

Інформаційне забезпечення трудового посередництва.
еще рефераты
Еще работы по разное