Реферат: Положение о воспитательной работе в сгта утверждаю
Федеральное государственноеобразовательное учреждение высшего профессионального образования СЕВЕРСКАЯ ГОСУДАРСТВЕННАЯ ТЕХНОЛОГИЧЕСКАЯ АКАДЕМИЯ
СИСТЕМА МЕНЕДЖМЕНТА КАЧЕСТВА
П СГТА 2.9.01-07
Положение
о воспитательной работе в СГТА
УТВЕРЖДАЮ
Ректор СГТА
____________А.Н.Жиганов
№ 618 от 26.04.2007 г.
ПОЛОЖЕНИЕ
об организации воспитательной работы в
ФГОУ ВПО «Северская государственная технологическая академия»
^ 1.ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
Положение регулирует организацию воспитательной работы в академии.
Помощник ректора по воспитательной работе организует воспитательную работу со студентами совместно с общественными студенческими организациями и структурными подразделениями вуза, факультетов и кафедр.
В своей деятельности помощник ректора руководствуется Законом Российской Федерации «Об образовании»; Федеральным законом «О высшем и послевузовском профессиональном образовании» № 125-ФЗ от 22.08.96 г.; Уставом СГТА, решениями Ученого Совета СГТА; Положением о кураторе, прикрепленном к группе; приказами и распоряжениями ректора академии, касающимися воспитательной работы.
Основные структурные подразделения воспитательной работы в академии: студенческий инициативный союз, факультеты, кафедры, центры СГТА.
^ ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ ВОСПИТАТЕЛЬНОЙ РАБОТЫ СО СТУДЕНТАМИ
Цель: создать условия и возможности для реализации индивидуальности каждого студента
Создать мотивацию активного отношения студента к знаниям.
Создать условия для проявления разнообразных способностей студентов.
Создать прогрессивные проекты, способствующие повышению конкурентоспособности СГТА как учебного заведения.
Создать условия для становления целостного миропонимания индивидуальности.
^ НАПРАВЛЕНИЯ ВОСПИТАТЕЛЬНОЙ РАБОТЫ СО СТУДЕНТАМИ
Основные направления воспитательной работы:
создание оптимальной социально-педагогической воспитывающей среды, направленной на творческое саморазвитие и самореализацию личности;
организация гражданско-патриотического воспитания студентов;
пропаганда ценностей физической культуры и здорового образа жизни;
организация обеспечения вторичной занятости студентов;
анализ проблем студенчества и организация психологической поддержки, консультационной помощи;
организация работы по профилактике правонарушений, наркомании и ВИЧ-инфекции среди студентов;
информационное обеспечение студентов;
содействие работе общественным организациям, клубам и общественным студенческим объединениям и коллективам академии;
создание системы морального и материального стимулирования преподавателей и студентов, активно участвующих в организации воспитательной работы;
организация культурно-массовых, спортивных мероприятий;
научное обоснование существующих методик, поиск и внедрение новых технологий воспитательного воздействия на студента, создание условий для их реализации;
развитие материально-технической базы объектов, занятых в организации воспитательных мероприятий;
поддержка и развитие студенческой прессы и телевидения.
ОРГАНИЗАЦИЯ ВОСПИТАТЕЛЬНОЙ РАБОТЫ СО СТУДЕНТАМИ
^ На уровне академии
Координацию воспитательной работы в академии осуществляет помощник ректора по воспитательной работе на основе своих должностных обязанностей.
На уровне факультета
Основные функции декана по воспитательной части работы:
формирование у студентов гражданской позиции, сохранение и преумножение нравственных, культурных и научных ценностей в условиях современной жизни, сохранение и возрождение традиций академии;
информационное обеспечение студентов и сотрудников факультета через информационные стенды, прессу и другие виды информационной деятельности;
проведение рабочих совещаний и семинаров с преподавателями – кураторами академических групп, направленных на совершенствование воспитательного процесса;
разработка предложений и рекомендаций по совершенствованию системы воспитательной работы, ее финансового и кадрового обеспечения;
организация воспитательного процесса, связанного с художественно-творческой деятельностью, проведение смотров – конкурсов на факультете;
организация работы по первичной профилактике наркомании и ВИЧ-инфекции среди студентов;
проведение анализа и контроля воспитательной работы, проводимой на факультетах, распространение передового опыта работы других факультетов и вузов;
организация участия студентов в мероприятиях на уровне академии, а также организация участия студентов факультета в мероприятиях, проводимых городскими (областными и т.п.) структурами по работе со студенческой молодежью;
финансовая поддержка воспитательной работы за счет средств факультета;
содействие в работе профсоюзной студенческой организации факультета, других общественных организаций, клубов и объединений;
осуществление взаимосвязи с профессорско-преподавательским составом кафедр факультета по организации воспитательной работы.
^ На уровне кафедры
Для организации воспитательной работы с академической группой на основании распоряжения декана по представлению заведующего выпускающей кафедрой назначается куратор академической группы, организация работы которого осуществляется на основании утвержденного ректором Положения о кураторе, прикрепленном к академической группе. Основными направлениями работы куратора являются:
знакомство студентов с организацией учебного процесса, с Законом «О высшем и послевузовском образовании», Уставом академии, Правилами внутреннего распорядка академии;
направление усилия на создание организованного сплоченного коллектива в группе, проведение работы по формированию актива группы;
помощь в адаптации студентов к новым системам обучения, ориентации в правах и обязанностях студента СГТА, культурному и физическому совершенствованию, налаживанию доброжелательных отношений между преподавателями и студентами;
оказание помощи активу студенческой группы в организационной работе, содействие привлечению студентов к развитию различных форм студенческого самоуправления;
информирование заведующего кафедрой об учебных делах в студенческой группе, о запросах, нуждах студентов.
оказание помощи студентам в организации учебного процесса и самостоятельной работы, контроль текущей и семестровой успеваемости, дисциплины, проведение периодической аттестации;
подготовка кадров для студенческого самоуправления, содействие развитию организаторских и пропагандистских навыков;
помощь в организации и проведении собраний, диспутов на научные, социально-экономические и морально-этические темы. Вместе с активом вести работу по повышению культурного уровня студентов, организовывая работу по городу Северску, посещая музеи и театры.
проводить активную пропагандистскую работу здорового образа жизни, привлекая специалистов по проблемам СПИДа, алкоголизма и наркомании, консультировать студентов по вопросам здоровья и безопасности
^ ФИНАНСИРОВАНИЕ ВНЕУЧЕБНОЙ РАБОТЫ СО СТУДЕНТАМИ
5.1. Финансирование воспитательной работы осуществляется за счет бюджетных и внебюджетных средств.
Бюджетные средства:
федерального бюджета (финансирование вуза, целевое финансирование программ, проектов, мероприятий);
средств городского, областного бюджетов.
Внебюджетные средства:
отчисления от внебюджетной деятельности академии;
гранты на реализацию различных программ, проектов;
средства молодежных организаций, отвечающих за реализацию молодежной политики района, города, области, России;
спонсорские средства;
иные средства, не запрещенные действующим законодательством РФ.
^ МОТИВАЦИЯ ОРГАНИЗАЦИИ ВНЕУЧЕБНОЙ РАБОТЫ В ВУЗЕ
Для стимулирования работы преподавателей, сотрудников и студентов вуза по организации воспитательной работы предусмотрено:
Моральное стимулирование:
награждение дипломами, грамотами, свидетельствами участника победителей и участников мероприятий;
объявление благодарности от имени ректора (декана) преподавателям и сотрудникам академии за активное участие в организации воспитательной работы на факультете, и академии в целом;
Материальное стимулирование.
Ежегодно, приказом ректора утверждается число часов по разделу 4 «Организационная и воспитательная работа», включаемых в индивидуальный план преподавателя, выполняющего функции куратора группы.
Единовременные выплаты, ежемесячное установление надбавки для студентов, являющихся победителями или активными участниками внеучебных мероприятий производятся по представлению деканата.
Материальное стимулирование организаторов и участников внеучебных мероприятий производится при наличии соответствующих средств в академии.
^ ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ
Настоящее Положение утверждается ректором и является основополагающим для организации воспитательной работы в академии.
Изменения и дополнения в Положение могут быть внесены в установленном в академии порядке
Пом. ректора по ВР И.А. Мельникова
« ___ » ______________ 2007 г.
СОГЛАСОВАНО
Юрисконсульт
______________О.В. Попова
« ___ » _________ 2007 г.
Декан ФЭиАП СГТА
______________ С.А. Карпов
« ___ » _________ 2007 г.
Декан ТФ СГТА
______________ В.Л. Софронов
« ___ » _________ 2007 г.
Декан ФТУ СГТА
______________ И.В. Вотякова
« ___ » _________ 2007 г.
Разработчик: И.А. Мельникова
Дата разработки: 20.03.12
Документ: Q:\ЦМК\П\ П СГТА 3.5.01-06.doc / стр. из
еще рефераты
Еще работы по разное
Реферат по разное
Проект положения о материальном стимулировании молодых работников
17 Сентября 2013
Реферат по разное
Карельский Государственный Педагогический Университет
17 Сентября 2013
Реферат по разное
Положение тела определяется координатами: а) на прямой т. А( Х); б) на плоскости т. А( Х,у); в) в пространстве т. А( Х,у,z). у у
17 Сентября 2013
Реферат по разное
Описание отделки, включая инженерное оборудование
17 Сентября 2013